提前預(yù)告會議內(nèi)容，全程網(wǎng)絡(luò)視頻直播……吉林省近期舉辦的多場會議，采取全網(wǎng)直播形式“一竿子插到底”，會議內(nèi)容從層層傳達(dá)變?yōu)椤耙徊街边_(dá)”，受到了基層的普遍歡迎。

作為研究部署工作的重要載體，開會原本是為了解決問題，但文山會海的出現(xiàn)，卻使開會本身成了“問題”：占用基層干部大量時間，耗費大量人力物力，助長了形式主義與官僚主義。近年來，黨中央把為基層減負(fù)作為作風(fēng)建設(shè)的重點。2019年3月，中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》，其中明確要求，嚴(yán)格控制層層發(fā)文、層層開會，著力解決文山會海反彈回潮的問題。

反四風(fēng)的成績有目共睹，文山會海仍時有出現(xiàn)。有人吐槽“不是在開會，就是在去開會的路上”，有人忙于完成不同部門部署的同類文件，究其原因，恰如某基層干部所言：“現(xiàn)在有些檢查還是看會議記錄，好像沒開會就是沒干活一樣?！遍_會當(dāng)然也是干活，但如果開會取代了干活，干活只剩下開會，真正的事務(wù)性工作到底應(yīng)該誰來做呢？

提起基層工作，人們習(xí)慣于說“上面千條線，下面一根針”，文山會海的荒誕之處在于，上面的“千條線”都想同時穿過下面的“一根針”。問題是，如果逐級開會、層層發(fā)文成為上級部門的工作常態(tài)，那些重要而緊急的任務(wù)往往會在基層出現(xiàn)梗阻。在這樣的背景下，全網(wǎng)直播會議備受好評：一個會議一個主題，“一竿子插到底”意味著“一條線穿千根針”，工作效率因此大大提高，基層負(fù)擔(dān)則因此大大減輕。

借“互聯(lián)網(wǎng)+”的春風(fēng)，公眾的生活得到了極大便利，公共服務(wù)轉(zhuǎn)型升級也大有用武之地。全網(wǎng)直播式會議的優(yōu)勢顯而易見：打破了空間限制之后，參會人員不必再受鞍馬勞頓之苦，同時也能節(jié)約大筆的會議開支；拓寬了會場容量之后，會議內(nèi)容不必再層層轉(zhuǎn)發(fā)部署，基層干部能夠第一時間獲取信息和任務(wù)；縮短了會議流程之后，既可以避免會議精神在逐級轉(zhuǎn)發(fā)中出現(xiàn)偏差，也可以使參會者將時間精力更多放在事務(wù)性工作上。無論是從提高工作效率，還是從減輕基層負(fù)擔(dān)的角度來看，“互聯(lián)網(wǎng)+會議”都值得借鑒和推廣。

實際上，雖然“互聯(lián)網(wǎng)+會議”是新生事物，但包括電視電話會議在內(nèi)的遠(yuǎn)程會議早已有之。遠(yuǎn)程會議之所以沒有達(dá)到預(yù)期效果，除了技術(shù)條件限制之外，還有一個現(xiàn)實因素就是部分地區(qū)因考評機制落后，仍患有文山會?？己艘蕾嚢Y。如果會議頻率和文件數(shù)量成為衡量部門工作的重要依據(jù)，文山會海恐怕就難以真正絕跡。從這種意義上看，推行“互聯(lián)網(wǎng)+會議”不只是一種技術(shù)創(chuàng)新，更為重要的是，由此必然意味著考核機制的更新和助力。

對于基層工作來說，具體工作的能力和成績才是檢驗人才的標(biāo)尺。讓想做事的人能做事，讓善做事的人做成事，不僅要讓他們從文山會海中解脫出來，而且要用更加科學(xué)的考核機制，為他們提供更加廣闊的舞臺。消除文山會海，首先就要矯正考核標(biāo)尺。

（作者：趙志疆，系媒體評論員）