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江蘇啟動(dòng)遴選第二批員額檢察官:大數(shù)據(jù)測(cè)算給哪些地方多配人
檢察機(jī)關(guān)員額制改革后,案多人少矛盾加劇怎么辦?檢察官入額后如何動(dòng)態(tài)管理?……8月2日,澎湃新聞(m.dbgt.com.cn)從江蘇省檢察院獲悉,該省檢察機(jī)關(guān)已啟動(dòng)第二批員額檢察官遴選。
與第一批遴選不同的是,此次采用大數(shù)據(jù)系統(tǒng),測(cè)算全省基層檢察機(jī)關(guān)的人均辦案量,做到哪里案多人少矛盾越突出,就盡可能給哪里多配備員額檢察官,以緩解其辦案壓力。
據(jù)江蘇省檢察院黨組成員、政治部主任楊其江稱(chēng),從去年8月開(kāi)始,江蘇全省127個(gè)檢察院全面推開(kāi)司法責(zé)任制改革,共遴選首批員額檢察官4209人,占政法專(zhuān)項(xiàng)編制的32.6%。
今年7月17日,該省檢察院?jiǎn)?dòng)第二批員額檢察官遴選。相比去年,今年入額人數(shù)相對(duì)較少,競(jìng)爭(zhēng)激烈程度陡增。
楊其江說(shuō),該省檢察機(jī)關(guān)遴選員額檢察官的原則是“以案定額”和“以職能定額”相結(jié)合,做到向案多人少矛盾突出的基層檢察院傾斜,向辦案一線(xiàn)傾斜。
值得一提的是,今年,該省檢察機(jī)關(guān)利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對(duì)2014年至2016年各級(jí)檢察院,特別是基層檢察院的偵查監(jiān)督、公訴、反貪、刑事執(zhí)行檢察等6類(lèi)業(yè)務(wù)案件量進(jìn)行測(cè)算,按檢察官人均辦案系數(shù)對(duì)全省110余家基層檢察院進(jìn)行排序,對(duì)排序前40位的檢察機(jī)關(guān),省級(jí)檢察機(jī)關(guān)直接向其精準(zhǔn)投放預(yù)留員額的319個(gè)指標(biāo)。
以江蘇沭陽(yáng)縣為例,該縣檢察院案多人少矛盾較為突出。人均辦案系數(shù)排全省第15位,現(xiàn)有員額檢察官37人,因此,該院?jiǎn)T額檢察官最高比例超40%,今年或可新增員額10余人。
對(duì)于新一批入額檢察官的資格條件把關(guān),江蘇檢察機(jī)關(guān)堅(jiān)持寧缺毋濫。楊其江表示,該省檢察機(jī)關(guān)抓住辦案能力這個(gè)核心條件,讓辦案多、質(zhì)量高、效果好的人入額,不隨意放寬或改變條件。
澎湃新聞注意到,今年江蘇檢察機(jī)關(guān)遴選員額檢察官的門(mén)檻比去年更高。其要求有配偶、子女擔(dān)任律師并從事訴訟業(yè)務(wù)的,入額應(yīng)回避。
楊其江指出,遴選員額檢察官全省堅(jiān)持一把尺子量到底,不唯年齡、不唯職級(jí),不搞論資排輩、平衡照顧,重在辦案能力,最大程度地把優(yōu)秀辦案人才選出來(lái)。
然后,檢察官一朝入額,也并非一勞永逸。江蘇檢察機(jī)關(guān)建立了員額退出和流轉(zhuǎn)機(jī)制。澎湃新聞了解到,前不久,江蘇全省三級(jí)檢察機(jī)關(guān)檢察官入額后,就有69人因不在一線(xiàn)辦案退出了員額。截至目前,江蘇全省共有員額檢察官4140人,全在一線(xiàn)辦案。
同時(shí),江蘇檢察機(jī)關(guān)還對(duì)員額檢察官進(jìn)行績(jī)效考核,如考核不合格將被要求退出員額。已調(diào)離辦案崗位、退休、或者離職的員額檢察官,則自然退出;如員額檢察官有違紀(jì)違法情形,或不適合繼續(xù)履職,將堅(jiān)決予以退出。





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