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特稿|科技工作者,“卷”到盡頭是什么?

澎湃新聞首席記者 李季 實習生 吳曉帆
2022-05-30 12:30
來源:澎湃新聞
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【編者按】

今天(5月30日),是第六個全國科技工作者日。今年以來,多位中青年科學家接連離世,“早夭現(xiàn)象”再度引發(fā)關注。澎湃新聞推出特稿,關注科技工作者超時工作、健康損耗問題。

致敬科技工作者們,愿每一個奮力奔跑的人健康。

“向科學要答案。”

與新冠病毒拉鋸兩年,我們時??吹竭@句話。那群正在尋找答案的人,就是科技工作者們。

“科學家是一群什么人呢?他們是興趣驅使,專門去研究日常生活常識里邊不能告訴你的事情,求異,找不一樣的東西?!敝袊茖W院院士、中國疾控中心主任高福近日在一場訪談中講到,“既然找不一樣的東西,你可能找到表面現(xiàn)象,你可能找到假象,所以科學一方面幫助你解決問題,另一方面又給你不斷地提出新問題,這就是科學?!?/p>

科學之光召喚著一代又一代的探索者。因為病毒、疫苗、藥物的研發(fā),高福等眾多直面新冠的科學家為人所熟知。因為芯片、5G、云計算、載人航天等硬核科技,相關科研團隊、院所開始走入公眾視野。然而,還有那么一批科研人,因為突然熄滅而被人記起。

山東省立醫(yī)院臨床醫(yī)學檢驗部副主任白曉卉因突發(fā)疾病搶救無效去世,享年42歲;清華大學自動化系黨委原副書記程朋副教授因病醫(yī)治無效去世,享年48歲;著名血液病學專家周劍峰因突發(fā)疾病搶救無效去世,享年56歲;著名分子反應動力學專家韓克利因病逝世,享年59歲。

僅今年3月,我國多位正值盛年的中青年科學家去世。科學家“早夭現(xiàn)象”再度引發(fā)關注。

生死疲勞

“這些人正處于科研產(chǎn)出的峰值,還能為整個社會貢獻很多東西,人突然就沒了,太可惜了。”近日,上海交通大學科學史與科學文化研究院教授李俠在接受澎湃新聞(m.dbgt.com.cn)采訪時候感嘆,科學家早夭會造成社會知識庫存的減少與個人家庭的崩潰,“所以覺得格外可惜”。

2021年5月,李俠等人發(fā)表了《為什么科學家早夭現(xiàn)象值得我們關注》一文,作者搜集了2019年來12位早夭科學家的信息,這12人中有9位教授,2位副教授,1位助理教授。他們中去世時年齡最小的僅31歲,年紀最長的也才56歲,平均年齡為44.8歲,大多是70后、80 后。

這12人中,年齡最小的是中南大學湘雅醫(yī)院青年醫(yī)生、副教授肖育眾,去世時年僅31歲。生前,他是同領域中的佼佼者,求學期間曾獲中國科學院院長優(yōu)秀獎,2017年博士畢業(yè)即被湖南大學聘為副教授,年底調到中南大學湘雅醫(yī)院任副教授。2019年7月4日下午3時,他被發(fā)現(xiàn)暈倒在實驗室,送醫(yī)搶救無效去世。

肖育眾曾在《我與實驗室有個約定》中提及繁忙的科研生活:“有時候會不知不覺忙到凌晨。記得有一次實驗,我接連做了兩個通宵,整個人都累趴下了?!?/p>

在李俠看來,科研壓力及生存壓力的疊加在年輕人中尤甚?!澳贻p時正是各種壓力集體涌現(xiàn)的時期,結婚、生子、房子,業(yè)務還處于上升的爬坡期,這些事趕在一起,放在誰身上都不輕松?!?/p>

某“雙一流”高校國家重點實驗室的“90后”博后曲譯(化名)正經(jīng)歷這樣的階段,他已經(jīng)在該博士后流動站駐站4年。這些年來,曲譯基本保持著“朝8晚10”的作息,忙起來的時候,一天只睡3-5個小時。

“網(wǎng)上流行說‘IT男996’,我覺得這對于科研工作者來說家常便飯,甚至有過之而無不及?!鼻g說。由于孩子尚幼,他會用周六的時間來帶孩子,其他時間,則全部帶領課題組泡實驗室或開會。

超時工作并非個例。中國科協(xié)2016年發(fā)布的調查顯示,科技工作者平均工作時長為每日8.6小時,最長工作時長為每日16小時,博士學歷的科技工作者每日平均工作時間最長,為9.29小時。2018年,中國科協(xié)發(fā)布的《第四次全國科技工作者狀況調查報告》顯示,科技工作者總體平均每周工作49.7小時,比法定勞動時間多24.3%。

“整個環(huán)境已經(jīng)退化成一種原始體力角斗場?!薄稙槭裁纯茖W家早夭現(xiàn)象值得我們關注》一文中如此寫到。

排隊效應

“為什么有人會壓力這么大?大到這么勤奮?甚至出現(xiàn)猝死?因為科研是一個漫長的過程。大課題可能三五年不出成果,這很正常?!鼻g說。

曲譯目前正在經(jīng)歷一場更為漫長的角力,他有一個重要的課題已經(jīng)做了7年,中間也投過文章,但遇到了問題最終未能刊發(fā),“發(fā)不了,我就再補實驗,前前后后7年就過去了,這也是沒有辦法的事?!?/p>

論文未能如期刊發(fā),給曲譯帶來的現(xiàn)實問題就是未能順利晉升職稱?!捌鋵嵈蟾?年前基本上可以升副教授了,就是因為這篇投稿遇到了困難?!?/p>

曲譯希望,通過自己的努力,可以比同齡人更進一步,甚至是“遠遠超越”。為此,他愿意承受更大的壓力。

李俠為這種趕超競爭提煉出了一個概念,“排隊效應”?!按蠹叶颊驹谀桥抨犢I票,你必須在那個時間段,拼盡全力搭上那班車?!?/p>

李俠舉例解釋到,“比如晉升職稱,晚一年你就會迎來更多的競爭對手,門檻也有可能提高。如果你不在這個階段把這個事解決掉,后來人越來越多,你該怎么辦呢?”

更為典型的例子是目前許多高校實行的“非升即走”的長聘教職制,在六年聘期內只有一次屆滿評估的機會?!?年后,如果你沒有完成升格升級,你就可能被解聘了,這種壓力是很現(xiàn)實的?!崩顐b說。

我國內地引入長聘制已有十年左右,在取消高校事業(yè)編制的呼聲下,長聘制被認為是一種有前景的人事管理模式,更具激勵效果。也有質疑聲認為,從事學術職業(yè)需要一定的職業(yè)穩(wěn)定性,而“長聘制”會使高校教師缺乏安全感,不利于安心工作。

事實上,在日益嚴密的考核邏輯下,有編制也并不意味著更踏實。

“說實話,有編制,你在這做得不好,不開心,還不如沒有編制,自己都想走了。”曲譯解釋到,如果一個國家重點實驗室引進的PI(課題組組長)分為ABC三檔,“你進來的時候可能是B類,如果過一段時間發(fā)不出文章,你就變成C類,如果再發(fā)不出文章,不管單位是否要按照合約解聘,PI自身心理上承受的壓力也是巨大的?!?/p>

而到了年底,科研考核指標會更多,“除了發(fā)了多少文章,還有帶教了多少學生等等,各方面都會評估你的貢獻?!鼻g說。

在他看來,一個有激勵的評價體制無可厚非,關鍵是“你能不能在這樣的體制之下從千軍萬馬中殺出來?!?/p>

拐點

僅在一年前,在2021年3到4月份,一個多月的時間內,國內高校3位“國家杰出青年科學基金”獲得者先后去世,年齡在42歲至51歲之間。

其中,最年輕的是我國知名材料學專家周軍,他因工作積勞成疾去世時,年僅42歲。2009年,周軍以教授、博士生導師身份入職華中科技大學武漢光電國家研究中心時,只有30歲,這在科學領域是不多見的。

在李俠等人文中分析的12位早夭科學家中,周軍等4人都曾獲得過“國家杰出青年科學基金”,4人中,周軍和另一人還曾獲得了“長江學者”稱號。

業(yè)內有種說法,“杰青”和“長江學者”都是院士的備選。

李俠等人寫到,這些高級人才稱號在科技界是很難獲得的,“這些青年科學家在同齡科學家群體中是杰出的,除了天賦之外,也能約略體味到其背后付出的超常勤奮與努力?!?/p>

該文分析稱,“在僵化的科研評價體制下,最大限度擠占生理時間就成為增加時間投入的唯一渠道,畢竟科研產(chǎn)出與時間投入高度正相關?!?/p>

現(xiàn)行科研評價體制下,論文是一大硬通貨。那么,時間投入與論文產(chǎn)出間的關系是怎樣的?

早在約10年前,就有學者進行了專門研究。該文為《對科研人員的時間投入與論文產(chǎn)出的實證分析》,于2014年刊發(fā)于北大核心期刊《科學學研究》。

該研究發(fā)現(xiàn),科研時間與論文產(chǎn)出之間存在倒U型聯(lián)系, 科研論文產(chǎn)出并不總是隨著投入時間更多而增長。

研究分析表明,隨著科研時間的增加,論文產(chǎn)出先表現(xiàn)為數(shù)量增長,可當科研時間超過一個拐點后, 論文數(shù)量反而隨著時間增長而下降。進一步計算發(fā)現(xiàn),論文總量的時間投入拐點為每天研究時間9.8小時,而高水平論文(SCI/EI論文)更短,其時間投入拐點是每天5.7小時。

也就是說,從總體上看, 過多增加科研時間投入只會導致普通論文數(shù)量的增長, 同時還會減少優(yōu)秀論文的產(chǎn)出。

據(jù)此,該文作者提出,過于強調論文數(shù)量的科技評價體系, 事實上是一種激勵科研人員增加時間投入的政策,而這類政策很難達到最初的政策目標——難以保證增加了論文總數(shù)的同時增加高質量研究成果。

在李俠看來,這種數(shù)量導向的激勵可能導致更深層次問題——激勵機制的內化?!皞€體開始出現(xiàn)無意識的自我剝削狀態(tài),沒有人強迫你,但是你卻樂此不疲?!?/p>

內外受壓

“長時間高強度的工作會使交感神經(jīng)長期處于高度興奮狀態(tài),從而導致血管收縮、血壓升高,給心臟帶來極大的負荷,此種情形下極易導致猝死?!崩顐b等人在《為什么科學家早夭現(xiàn)象值得我們關注》一文中寫道。

中山大學附屬第一醫(yī)院心血管內科副主任醫(yī)師、心臟預防評估中心副主任黃慧玲在接受澎湃新聞采訪時介紹,工作生活壓力過大會導致交感神經(jīng)系統(tǒng)活性的過度激活,這在冠心病、高血壓、心衰等疾病的發(fā)生發(fā)展當中起到了非常重要的作用。

黃慧玲介紹,從病因來看,80%的猝死都是心源性的,“也就是由心血管疾病引起的急性心肌梗死,或是室性惡性心律失常,早期篩查并進行生活方式干預很重要?!?/p>

“隨著現(xiàn)在種種不健康的生活方式,心梗的發(fā)病年齡正在大幅提前?!蹦暇┽t(yī)科大學第二附屬醫(yī)院心血管中心主治醫(yī)師耿直在接受澎湃新聞采訪時表示,“長期的疲勞,心理壓力大,熬夜,生活不規(guī)律、不健康的飲食習慣、煙酒嗜好等,這些都是心梗的誘發(fā)因素?!?/p>

2019年,日本國立癌癥研究中心、大阪大學等研究團隊發(fā)布報告指出,與一天工作時間7小時到9小時的標準組相比,一天連續(xù)工作 11個小時以上的人群急性心肌梗死的發(fā)病率提高了63%。

“在大科學時代,科學通常伴隨著激烈的競爭與壓力,今天科學家的工作時間比過去增加了。”李俠等在文中寫道,“對于一個大的科技共同體,應該適當降低外部的激勵機制,因為當群體規(guī)模足夠大的時候,系統(tǒng)自身就會在內部形成強烈競爭,此時如果再輔以強大的外部激勵,這個系統(tǒng)就會變得非常不友好。”

李俠解釋到,外部刺激主要是指“帽子、獎勵、項目與論文”等制度安排,這些都是外部激勵的政策工具?!翱萍冀缫?guī)模很大,原本內部就存在很強的競爭,如果外部再去給它加把火,那人就很難停下來了?!?/p>

近年來,科技成果評價體系的改進一直在路上。

2018年10月,科技部、教育部、人社部等發(fā)文提出“破四唯”,即唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項;當年11月,教育部再加一條,提出“破五唯”,新增“唯帽子”。

2021年8月,國務院辦公廳印發(fā)《關于完善科技成果評價機制的指導意見》,指出要堅決破解科技成果評價中的“唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項”問題,創(chuàng)新科技成果評價工具和模式,利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術手段,開發(fā)信息化評價工具。

在李俠看來,當前正是科技界評價機制“新舊規(guī)則轉換的時期”,“轉軌時期,難免付出代價。只是希望這份代價越小越好,因為在時代洪流面前,沒有人可以置身事外?!?/p>

科研長跑

張沛錦把科研比作“沒有道路的長跑”。

“現(xiàn)在回想起來,完全沒有想到科研路線會是這個樣子。其實我感覺這就是科研的魅力,充滿競爭,是一場比賽,任何時候都有各種指標進度在頭頂跳動,而且是個長跑,從開始科研到有一個安穩(wěn)的位置可以繼續(xù)科研,少則8年多則上不封頂。但是這個長跑又沒有路,每一步都充滿未知,不知道自己現(xiàn)在向前走的一步步會不會真正讓自己靠近終點。”

在知乎上寫下這段話時,張沛錦正在中國科學技術大學地球與空間科學學院碩博連讀,研究空間物理方向。2021年6月博士畢業(yè)后,他來到歐洲加入STELLAR 項目做博后,該項目由保加利亞、荷蘭、愛爾蘭聯(lián)合資助,旨在培養(yǎng)射電天文學家。

在他看來,科研者是不存在假期的,因為工作永遠都做不完,“即使是開會,也會見縫插針地做一些工作,比如說,會場里改改文章,機場候機廳處理數(shù)據(jù)。”

但他認為,這只是利用時間、提高效率的方法,并不代表科研應該用時間“大水漫灌”。

“如果長跑時,你在一小段時間里面消耗了很多能量,或者心血來潮,沖刺了幾百米,那么你后面就不想跑了??蒲幸彩且粯?,熬了兩個通宵,做了一些成果,看起來是糊弄過去了,其實這是很不健康的?!?/p>

在他看來,做科研應該在較長的時間尺度內,有節(jié)奏、創(chuàng)造性地去工作,而不是做很短時的事?,F(xiàn)在,張沛錦仍會給自己安排充足的時間長跑、爬山,調劑生活。

對于“科研PKI”,張沛錦有自己的看法。“在沉心做關鍵問題的時候,可以抽出一些時間,搞一些能體現(xiàn)科研KPI的東西(比如寫寫文章,申申專利),這些東西可以保證自己下場不至于太慘,降低風險。有科研KPI之后,向大家證明了自己的科研實力,方能沉下心來鉆研關鍵問題,安靜地等待自己閃光的一天?!?/p>

張沛錦出生于1994年。“我剛剛博士畢業(yè),放到游戲里,就是剛出新手村?!蔽磥?,他打算在國外積累幾年經(jīng)驗,“提升作戰(zhàn)能力”再回國,“最終肯定是回來服務國家科研發(fā)展”。如果有一天成為學生的導師,他希望給學生的第一條建議是,“身體狀態(tài)比科研工作要更重要”。

另一位青年科學家潘安也在知乎上留下了他的建議。潘安出生于1993年,在中國科學院西安光學精密機械研究所任副研究員,去年剛入選“福布斯2021年30歲30人榜單”。

“科研路上,大家有什么經(jīng)驗教訓?”

面對這個提問,潘安寫道,“分清欲望和理想。欲望會讓你焦躁,你害怕落后于同齡人。保研、出國、GPA、文章、體面工作、年薪等等,這些都是欲望,只能驅動你努力一兩年時光。而人生很長,理想才是驅動你一輩子的事情。而這是擊敗焦慮最好的方法?!?/p>

    責任編輯:蔣子文
    圖片編輯:張同澤
    校對:丁曉
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