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高鵬:寒冬會加速催化新一代SaaS企業(yè)

2022-06-22 14:36
來源:澎湃新聞·澎湃號·湃客
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增長是企業(yè)的最終目標(biāo),營銷是其中的關(guān)鍵通路。

2015年,高鵬從SAP全球副總裁的位置上離開,和兩位合伙人一起創(chuàng)辦了Convertlab這個帶有實驗室色彩的一體化營銷云企業(yè),以“數(shù)據(jù)驅(qū)動增長”為核心定位,幫助企業(yè)實現(xiàn)營銷破局。

創(chuàng)業(yè)7年,他們見證了“營銷云”從非主流成為主流,“私域”成為行業(yè)流行色。15年到17年,哪怕大數(shù)據(jù)、增長黑客,流量池這些概念輪番出現(xiàn)并成為市場熱點,客戶對數(shù)據(jù)驅(qū)動的平臺和應(yīng)用,如CDP、MAP卻仍然陌生。以至于到了2017年9月,Convertlab嘗試把“營銷科技(MarTech)”這個詞引入中國,舉辦了國內(nèi)第一個營銷科技峰會,試圖借此加速行業(yè)認知,推動客戶需求的出現(xiàn)。

但什么都比不上疫情帶來的沖擊,數(shù)字化一夜間成為企業(yè)普遍的戰(zhàn)略重點,而營銷恰是眾多企業(yè)觸達數(shù)字化的首個入口。外部需求猛增的同時,“從去年7月開始,黑天鵝們開始排著隊出門”,資本市場進入周期性調(diào)整,今年又遭遇新一輪疫情下的經(jīng)濟調(diào)整。國內(nèi)SaaS的發(fā)展,正在面臨近些年來的最低谷,資本也正在將更多的關(guān)注轉(zhuǎn)移到新材料新能源等硬科技領(lǐng)域。

“我們習(xí)慣的SaaS基本邏輯,是在確保可重復(fù)的訂閱收入高速增長的前提下,借助持續(xù)融資,提前大量投入到研發(fā)和市場,來加速形成產(chǎn)品壁壘,并快速占據(jù)市場份額,但從去年下半年開始,這個邏輯,首先在一級市場受到挑戰(zhàn),這也迅速影響到二級市場對SaaS這種商業(yè)模式的判斷和信心?!?/p>

如何回應(yīng)這個行業(yè)共性的挑戰(zhàn),高鵬認為:所有的商業(yè)模式都得盈利,在整個行業(yè)已經(jīng)大規(guī)模投入并高速增長了近10年的情況下,這次的“寒冬”,只會加速國內(nèi)SaaS企業(yè)的商業(yè)價值落地,會催生出 “獨特的真正的能力”,甚至有機會走出一條和國外不完全一樣的發(fā)展路徑。

我相信產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)

問:能否大概介紹一下你在SAP的工作經(jīng)歷,以及為什么離開,開始創(chuàng)業(yè)?

我在SAP呆了12年,一直做云計算,中間至少有7到8年是扎扎實實在做研發(fā),從項目經(jīng)理到架構(gòu)師,再到研發(fā)經(jīng)理和產(chǎn)品線的區(qū)域負責(zé)人。2011年開始,我接受了一個內(nèi)部全新業(yè)務(wù)的offer,從零開始,以全球小企業(yè)為目標(biāo),策劃一個新的云計算產(chǎn)品線,公司表示會給充分空間(“Free Hand”),這件事我一干又好幾年,一直到2015年離開SAP并啟動Convertlab這個創(chuàng)業(yè)項目。

這個新產(chǎn)品,最初期望的定位,是面向小企業(yè)的云端ERP套件,側(cè)重傳統(tǒng)的流程管理。但我隱隱約約看到,SaaS不應(yīng)該僅僅只是把傳統(tǒng)軟件部署到云端,而應(yīng)該進一步和互聯(lián)網(wǎng)融合,甚至和傳統(tǒng)流程驅(qū)動的應(yīng)用有區(qū)別。從2012年開始,我開始關(guān)注到北美營銷領(lǐng)域內(nèi)發(fā)生的洶涌的應(yīng)用創(chuàng)新,這是一個全新的空白市場,特別符合企業(yè)現(xiàn)實的增長需求。我當(dāng)時很興奮,因此2015年離開SAP的時候,毫不猶豫的選擇了營銷云這個領(lǐng)域,作為我們創(chuàng)業(yè)的方向。

到今天,我們清晰地認識到,營銷也許是企業(yè)運營層面,第一個徹底被數(shù)據(jù)驅(qū)動所重新定義的領(lǐng)域,也催化出一系列和數(shù)據(jù)驅(qū)動相關(guān)的新的應(yīng)用和平臺。

問:可以說,在SAP工作的過程中,完成了兩件事:一是明確了創(chuàng)業(yè)方向,二是鍛煉了做一個to B企業(yè)CEO的能力嗎?

SAP教會了我很多,尤其是在企業(yè)級應(yīng)用的產(chǎn)品管理和走向市場上。在這些領(lǐng)域,我覺得SAP獨步海內(nèi)外,我很幸運地深度參與了SAP主要的云計算產(chǎn)品的研發(fā)過程。

但要說成為一家創(chuàng)業(yè)公司的CEO的話,說實話,回頭去看,2015年的我沒達到創(chuàng)業(yè)公司CEO的要求。在體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)和自己創(chuàng)業(yè),資源的供給、團隊的成熟度和心態(tài)、問題的范圍和優(yōu)先級、做事的方式,差別很大很大。比如說融資,內(nèi)部創(chuàng)業(yè)就是向董事會爭取資源,尤其當(dāng)我們跟董事會有一致的目標(biāo)時,他們會主動幫我們在一個整體而言相當(dāng)充沛的口袋里進行規(guī)劃,這是創(chuàng)業(yè)團隊完全不可比擬的。幾年前有投資人反問,你應(yīng)該沒有經(jīng)歷過SAP的從0到1吧,我只能點頭。

問:你剛才提到SAP做企業(yè)應(yīng)用全球領(lǐng)先,能不能提煉一些方法?

我指的是在上個時代應(yīng)該是最頂尖的。至于方法,很多人提煉過了,抽象、窮盡、一體化。SAP是隨著德國制造業(yè)的發(fā)展成長起來的,當(dāng)?shù)聡圃鞓I(yè)擁抱全球化的時候,SAP也隨著走向全球。在企業(yè)應(yīng)用這個領(lǐng)域,SAP思考的很深刻,原因首先就來自于在這個領(lǐng)域內(nèi)不斷擴大的實踐,以及在“抽象,窮盡、一體化”之下對產(chǎn)品進行的持續(xù)迭代。我們今天面臨的很多問題跟SAP當(dāng)年的經(jīng)歷是類似的,1988年SAP在IPO的時候,還主要靠自己為客戶提供服務(wù),當(dāng)時它的產(chǎn)品服務(wù)比例是6:4,之后逐步有了重要的生態(tài)伙伴,這個比例也逐漸變成了1:10,到了云計算時代,復(fù)用同樣的生態(tài)體系,這個比例目前據(jù)我了解在3:7左右。這三個階段,在國內(nèi)的SaaS行業(yè)內(nèi)還沒發(fā)生,將來也有可能不一定同樣發(fā)生。但第一階段,一定是先把面向大客戶復(fù)雜業(yè)務(wù)需求的產(chǎn)品服務(wù)比例做到6:4,甚至借助新的應(yīng)用設(shè)計,借助智能化,把產(chǎn)品化程度做到更高。一個成熟的企業(yè)級產(chǎn)品,需要大量的研發(fā)成本,同時需要長期投入。

問:中國企業(yè)服務(wù)市場的獨特性是什么?

一,看上去是一個巨大單一的市場,但是企業(yè)所在行業(yè),所處區(qū)域,以及由于規(guī)模導(dǎo)致的成熟度差別特別的大,在北上廣深可以找到和世界500強PK的企業(yè),但是其余絕大部分可能連信息化都還沒有做到位,從認知開始就存在巨大的斷層和差異。二、美國的軟件支出大概占GDP的15%左右,中國不到2%,考慮到中美兩國的GDP差距,整個軟件支出大概有一個數(shù)量級的差距,如果放到產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)這樣的企業(yè)軟件采購上,這個差距估計更大。三、有錢有資源在軟件上投入的往往是大型企業(yè),這種企業(yè)當(dāng)前不少有自建傾向,往往要求你把設(shè)計和人員給我,我自己搞一套。再考慮國內(nèi)的工程師紅利,發(fā)展了30年的開源體系,加上國內(nèi)普遍的技術(shù)服務(wù)類企業(yè),還有最低價中標(biāo)的普遍規(guī)則。我常和同事們開玩笑,在國內(nèi)做SaaS產(chǎn)品,開局絕對是地獄級的難度。

不過,我相信產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng),我們?yōu)槠髽I(yè)帶來的價值是真實而顯著的,今天的問題,如果找到有效的方法加以解決,反而是國內(nèi)SaaS發(fā)展的巨大潛力和機遇之所在。

堅定地走SaaS產(chǎn)品之路

問:2012年的時候,你覺得營銷云會是一個機會,到今天剛好10年了,大概可以分成幾個階段,每個階段有什么特點?

2012年,營銷和云這兩個詞也只是第一次被放到一起。2015年我們開始Convertlab的時候,國內(nèi)對營銷云是很陌生的,或者換一個表達方式,企業(yè)的需求是真實存在的,但是沒有認知,大家缺乏一個廣泛統(tǒng)一的詞來表達這個需求,也沒有就這個需求的答案形成共識甚至標(biāo)準(zhǔn)。

從2014年到2016年,先是大數(shù)據(jù),然后是增長黑客,到2017年開始提“流量池”,隱約有點私域的影子。這一年,看到市場一直沒形成認知,我們著急了,所以開始借勢,把“營銷科技”(Marketing Technology,也稱MarTech)這個詞引到中國來,在2017下半年辦了中國第一屆營銷科技峰會,外部反饋很正面,“營銷科技”這個詞一下子很受歡迎,當(dāng)2018年開始出現(xiàn)和我們真正合拍的需求,當(dāng)客戶自己念出MarTech,CDP,MAP這些詞的時候,我真的很興奮。

之后陸陸續(xù)續(xù),又出現(xiàn)了數(shù)據(jù)中臺、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)雙中臺、私域,但是什么都不及疫情沖擊來的大。2020年之后,數(shù)字化迅速成為共識甚至一種焦慮,“營銷云”的需求在數(shù)字化的旗幟下變得順理成章,在有些行業(yè),“客戶為中心”的數(shù)字化甚至有點“軍備競賽”的味道了。

外部變化的同時,我們發(fā)現(xiàn),一方面客戶在實踐中迅速建立起對數(shù)據(jù)驅(qū)動的認知,行業(yè)的“審美水平”其實正在迅速提高。但同時,企業(yè)自身的數(shù)智化能力建設(shè),和人員的專業(yè)知識和經(jīng)驗的積累有關(guān),其發(fā)展的速度遠遠滯后于認知形成的速度,這就把我們逼到服務(wù)的問題上了。面對數(shù)據(jù)驅(qū)動新形態(tài)應(yīng)用的早期市場,當(dāng)企業(yè)甚至整個行業(yè)都缺乏足夠多有經(jīng)驗的專業(yè)人才的時候,我們無法回避為企業(yè)提供服務(wù)的問題,以確保產(chǎn)品可以被有效的使用起來。而要在業(yè)務(wù)側(cè)能體現(xiàn)出效果,服務(wù)勢必很復(fù)雜,對于一家“產(chǎn)品公司”來講,這種服務(wù)肯定不是一個討人喜歡的商業(yè)模式,甚至是一個沉重的負擔(dān)。

在這點上,我很羨慕北美的初創(chuàng)企業(yè),企業(yè)客戶的信息化數(shù)字化成熟度更高,能力在不同規(guī)模下差別相對更小,同時還有更友好的軟件服務(wù)消費環(huán)境,規(guī)模大一點之后,也有相對更專業(yè)更成熟的服務(wù)生態(tài)來分工解決服務(wù)的問題。但在國內(nèi)的企業(yè)服務(wù)市場,我們認為,面向大中型企業(yè)復(fù)雜業(yè)務(wù)需求時,提供有競爭力的產(chǎn)品并不斷保持產(chǎn)品壁壘,只是SaaS廠商成功的先決條件,面對產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)智化這個早期市場,基礎(chǔ)設(shè)施重要但不充分,服務(wù)才是當(dāng)前第一位的需求,服務(wù)的效率才是制勝的關(guān)鍵。

所以,從18年需求開始出現(xiàn),到過去2年市場的飛速發(fā)展,一方面我們基本完成了產(chǎn)品基礎(chǔ)設(shè)施的搭建,另外也給了我們一個意外收獲,我們無意之中,初步形成了一個面向“以客戶或渠道為中心”數(shù)字化轉(zhuǎn)型的完整服務(wù)能力。而國內(nèi)市場的特殊性,也在推動甚至逼迫我們反復(fù)思考如何以產(chǎn)品的形式,為企業(yè)提供包括咨詢、交付甚至運營在內(nèi)的完整服務(wù),我們認為,這是大規(guī)模推廣營銷云的核心,有可能也是我們差異化發(fā)展,反過來勝出更早起步的北美大廠的關(guān)鍵。

從去年下半年到現(xiàn)在,SaaS廠商所面對的外部環(huán)境也發(fā)生了天翻地覆的變化。面對變化,盈利性變得前所未有的重要,而盈利性就等于人效,如何通過包括智能化在內(nèi)的各種手段,達成“服務(wù)即產(chǎn)品”,面對和產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的復(fù)雜服務(wù)需求,達成對傳統(tǒng)軟件服務(wù)模式的“數(shù)智化轉(zhuǎn)型”,并不斷的提升整體人效,這一方面是度過寒冬,迎接春天的關(guān)鍵,同時甚至成為形成新的核心競爭力的機遇。

問:你指的是每一個軟件公司都應(yīng)該有這種能力嗎?

產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面很廣,不是每一家SaaS企業(yè)都需要考慮這些。

比如工具類的廠商,哪怕這個工具再復(fù)雜,只要其采買和使用不涉及企業(yè)內(nèi)太多業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),或者即便是面向企業(yè)復(fù)雜業(yè)務(wù)需求的應(yīng)用,但該應(yīng)用屬于企業(yè)信息化成熟的標(biāo)準(zhǔn)流程,比如財務(wù)管理,內(nèi)部協(xié)作,企業(yè)內(nèi)部的IT部門有足夠的經(jīng)驗來管理好這些應(yīng)用,這類情況下,“服務(wù)即產(chǎn)品”沒這么迫切。

今天的數(shù)據(jù)驅(qū)動的新型應(yīng)用或平臺,和工具或“傳統(tǒng)流程管理”應(yīng)用相比,往往體現(xiàn)在對企業(yè)相關(guān)崗位的自動化之上。理想情況下,數(shù)據(jù)驅(qū)動的應(yīng)用,會以自動化的形式來完成崗位職能,即便無法完全替代,也會盡量提供“輔助駕駛”的能力,比如在銷售高價值產(chǎn)品或服務(wù)的過程里,客戶經(jīng)理是企業(yè)建立和傳遞信任必須提供的角色,很難被自動化所替代,但數(shù)據(jù)驅(qū)動的應(yīng)用,著眼的就是“增強銷售— Augmented Selling”的能力。當(dāng)這些應(yīng)用和企業(yè)業(yè)務(wù)職能甚至指標(biāo)相關(guān)的情況下,從日常的診斷分析到運營的執(zhí)行和優(yōu)化,這些都超出了IT的職能范圍,而原本從事這些崗位的人員,又無法在短時間內(nèi)具備信息技術(shù)和數(shù)據(jù)處理方面的專業(yè)技能,這種情況在產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)里普遍存在,尤其在營銷云的領(lǐng)域內(nèi)。我們看到的一部分企業(yè),在依賴一兩種主要渠道的情況下,甚至都不具備完整的市場和客戶經(jīng)營職能?!胺?wù)即產(chǎn)品”面對類似的復(fù)雜服務(wù)需求時,我認為會成為一項必須具備的能力。 

尤其在國內(nèi),我認為在中國面向企業(yè)做沒有門檻的簡單應(yīng)用是沒有前途的。

問:為什么?

因為SaaS在國內(nèi)面對一個地獄級的難度啊。9000萬工程師構(gòu)成的工程師紅利下,如果依靠的是連大學(xué)畢業(yè)生都能搭出來的簡單應(yīng)用,參與市場競爭是沒有意義的。

如果說面向大中型企業(yè)的復(fù)雜業(yè)務(wù)需求,在產(chǎn)品能持續(xù)保持競爭力基礎(chǔ)上,大概率得經(jīng)歷一個先做重再逐步做輕的過程,最后靠人效勝出,那即便面對企業(yè)特定需求提供輕量化工具,也得具備能力,可以保持極高的成功率,持續(xù)推出爆款產(chǎn)品才能成功。產(chǎn)品本身沒有門檻的簡單應(yīng)用是無法讓一家SaaS企業(yè)生存下去的。

包括SaaS企業(yè)在內(nèi)的軟件公司的本質(zhì),是可以源源不斷的研發(fā)出新的產(chǎn)品,甚至迅速地把新產(chǎn)品推入盈利區(qū)間,然后利用逐步擴大的研發(fā)體系,開發(fā)越來越多成功的產(chǎn)品。它像一臺復(fù)雜又精密的機器,一個裝備生產(chǎn)車間,一個有完整內(nèi)部生態(tài)的大型工廠,不停地創(chuàng)造出新的盈利產(chǎn)品。產(chǎn)品只是結(jié)果,下蛋的鵝才是關(guān)鍵。

問:你指的是每一個軟件公司都應(yīng)該有這種能力嗎?

是的,沒有例外。當(dāng)然,產(chǎn)品是有生命周期的,而且需要巨大的投入。我專業(yè)是電子工程,但畢業(yè)后一直在軟件行業(yè),我覺得集成電路和軟件類似,都屬于“高毛利的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)”,都需要大量研發(fā)投入,都需要匯集大量專業(yè)人才,都需要時間積累和長期堅持,同時在收獲產(chǎn)品帶來的成功之前,需要應(yīng)對大量風(fēng)險。

問:今年大家都在說要提高自主研發(fā)產(chǎn)品的比例,這個跟你分析的大環(huán)境是不是也有關(guān)聯(lián)?

我認為這是正確的方向,這也關(guān)系到收入質(zhì)量。和收入的規(guī)模相比,收入的質(zhì)量更可貴,尤其在經(jīng)濟收縮的背景下。但剛才也提到,研發(fā)創(chuàng)新是很昂貴的行為,經(jīng)濟下行,也意味著研發(fā)的規(guī)模不宜盲目擴張。

創(chuàng)新是昂貴而且稀缺的機會

問:你認為營銷云領(lǐng)域內(nèi)決勝的關(guān)鍵是什么?

創(chuàng)新能力。

問:能不能具體講一下這種創(chuàng)新能力在你的公司的表現(xiàn)。

創(chuàng)新第一靠人和文化,第二靠機制的推動和保障。

人和文化方面,從剛開始的創(chuàng)始團隊到今天的管理團隊,就是創(chuàng)新和創(chuàng)新文化的原點,除了日常工作,如何應(yīng)對不確定的外部環(huán)境,如何應(yīng)對我們面對的各種問題?我們作為一家成長期的公司,每天面對的問題仍然比已經(jīng)取得的進展多很多,本身就是一個不斷創(chuàng)新的過程。在這個過程中,我們努力讓絕大部分的同事們認同并跟隨我們的態(tài)度和方法,這就是文化建立的過程。 文化一定不是貼在墻上的口號,公司里絕大多數(shù)同事用什么方式工作,這就是文化。

機制也大多圍繞人來展開,我們這方面未必做的特別出色,最近剛剛騰出手正在加強。

問:能不能講一個你們在研發(fā)上面的創(chuàng)新案例?

比如去年6月份我們發(fā)布的新產(chǎn)品Data Hub,作為新一代的CDP(客戶數(shù)據(jù)平臺),我并沒有直接參與這個項目,但項目過程中,我逐步了解到的各種細節(jié),讓我對我們研發(fā)團隊的創(chuàng)新勇氣和能力非常自豪。

我們之前在CDP方面一直有積累,但在研發(fā)資源永遠緊缺的情況下,之前只是在另外一款產(chǎn)品DM Hub里做了CDP的部分實現(xiàn)。前年我們開始規(guī)劃產(chǎn)品矩陣后,首先啟動的新產(chǎn)品,就是Data Hub。

Data Hub是我們所認為的新形態(tài)數(shù)據(jù)平臺。北美市場上,有五家廠商真正具備這種數(shù)據(jù)平臺所必須的Lakehouse(湖倉一體)的能力,其中三家是云廠商(Google,AWS,Azure),另外兩家是新貴(Snowflake,Databricks)。Data Hub首先得具備Lakehouse的基礎(chǔ)能力,然后提供面向營銷的各種特定能力,比如行為數(shù)據(jù)的采集和跟蹤,OneID,數(shù)據(jù)合規(guī),指標(biāo)、畫像和群組,對和營銷相關(guān)的其他數(shù)據(jù)對象的建模和應(yīng)用,流批一體的數(shù)據(jù)應(yīng)用支持,營銷相關(guān)的交互分析能力,等等。相對我們永遠緊缺的研發(fā)資源,這是一個龐大且復(fù)雜到讓人生畏的體系。

帶領(lǐng)Data Hub產(chǎn)研團隊的是程龍,他也是我前SAP同事,在我們創(chuàng)業(yè)一年多之后加入了Convertlab。在那個時候,愿意放棄穩(wěn)定收入加入我們的,一定是因為創(chuàng)業(yè)沖動加上氣味相同,而我們研發(fā)團隊一貫的工程師氣味,是嚴(yán)謹?shù)健澳酶星椤?,程龍尤其如此。我們?yōu)榱吮苊庋邪l(fā)閉門造車,確保以市場和客戶為導(dǎo)向來做產(chǎn)品,要求程龍擔(dān)當(dāng)起Data Hub的BO(Business Owner,業(yè)務(wù)負責(zé)人),一方面負責(zé)產(chǎn)品的研發(fā),一方面需要和客戶以及公司內(nèi)各部門橫向拉通,為所有和Data Hub相關(guān)的問題端到端兜底,同時為Data Hub的業(yè)務(wù)KPI負責(zé) – 簡單來講,程龍就是Data Hub的CEO,這肯定不是程龍熟悉的角色,但我相信,他加入創(chuàng)業(yè)公司的目的,就是為了尋找這樣的挑戰(zhàn)。

在國內(nèi),據(jù)我所知,到今天也還沒有在Lakehouse基礎(chǔ)上的成熟CDP產(chǎn)品。程龍帶領(lǐng)的研發(fā)團隊不到30人,結(jié)合客戶和內(nèi)部團隊的各種反饋,以及接下來“服務(wù)即產(chǎn)品”的規(guī)劃,他們面臨著大量的后繼增強工作。即便如此,我對Data Hub團隊的創(chuàng)新勇氣和能力非常自豪。Data Hub也不是我們產(chǎn)品創(chuàng)新方面唯一的亮點,比如寧寧博士負責(zé)的Ad Hub產(chǎn)品,發(fā)布后10個月左右就做到了整體盈虧平衡。

問:產(chǎn)品做出來之后,如何保證迅速實現(xiàn)盈利?

確保盈利性,重點首先在于產(chǎn)品做出來之前,從產(chǎn)品方向和定位的選擇開始,到產(chǎn)品配合盈利性的各種設(shè)計考慮。

從走向市場的角度出發(fā),我們現(xiàn)在推動新產(chǎn)品進入盈利區(qū)間,比之前已經(jīng)容易很多了,現(xiàn)在有7年的市場實踐,有客戶基礎(chǔ),有成型的客戶運營體系甚至生態(tài),第一個產(chǎn)品最艱難,我們發(fā)布第一個產(chǎn)品DM Hub的時候,甚至連真正的市場需求都還沒有出現(xiàn)。

創(chuàng)新是昂貴而且稀缺的機會,創(chuàng)業(yè)的最大意義是創(chuàng)造價值并為此保駕護航。

問:你怎么定義產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)?

我覺得產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)就是今天的數(shù)字經(jīng)濟。

這是一個宏大的領(lǐng)域,涉及行業(yè)和企業(yè)的各個方面。當(dāng)前經(jīng)濟形勢下,特定行業(yè)甚至大有可為,會首先聚合包括來自產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的各種社會資源集中投入,比如新能源,新制造,公共健康。這是一個特別宏大的領(lǐng)域,哪怕其中一個子課題,都可以是一個巨大而且完整的生態(tài)。

問:關(guān)于判斷創(chuàng)業(yè)公司該把資源投向哪個方向,你是怎么做的?

我們公司這么小,有限的資源分配,“安全”選項可能是最差的選擇。比如租辦公室,要么租最好的,要么租最差的,中間檔次的,戰(zhàn)略上意義最小。

套用這個邏輯到剛才提到的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng),假設(shè)我們有一個計劃切入的行業(yè),我的個人觀點,要么集中精力投入在非?;A(chǔ)的能力上,如一個特定的工具,基礎(chǔ)設(shè)施里的某一個部分,或者提供某種特定的資源,要么就聚焦在高端領(lǐng)域內(nèi),直接追求有極高壁壘的某種能力,介于兩者之間的往往是最后的選擇。

我們每一家創(chuàng)業(yè)公司,其實都拿到了一張由投資人投票的創(chuàng)新許可。真正的創(chuàng)新又激動人心,又有著一個極高的門檻和極強的稀缺性。我們每一家創(chuàng)業(yè)公司,都不能辜負這張許可證,都有機會創(chuàng)造出一個真正的價值,來換取在市場上的立足,持續(xù)創(chuàng)造出就業(yè)和客戶,甚至最后擴大成生態(tài),公司的價值從少數(shù)投資人變成獲得公眾的承認和許可,這些都是對創(chuàng)業(yè)所必須面臨的不確定性最大的回報。在這個邏輯下,經(jīng)營公司,得為公司和投資人負責(zé),尤其進入成長期之后,越來越得注意經(jīng)營的穩(wěn)健性,但創(chuàng)新,似乎和“妥協(xié)”、“安全”永遠不是一件事情,更依賴于信念和勇氣。

問:你可以接受的創(chuàng)新冗余的資源投入是多少?

這就是安全經(jīng)營的范疇了,創(chuàng)新投入必須取決于資源、現(xiàn)金和生存狀況。當(dāng)前經(jīng)濟形勢下,我們就必須更謹慎的控制創(chuàng)新的投入。但對于我們的有利之處在于,過去的幾年里我們已經(jīng)基本上完成了營銷云里的產(chǎn)品布局,也搭建起了以產(chǎn)品為中心的完整客戶經(jīng)營體系,今年原本的規(guī)劃就是以“服務(wù)即產(chǎn)品”為接下來的重點,所以無需擴大在新產(chǎn)品的創(chuàng)新,或是走向市場模式的重大調(diào)整上的投入。而“服務(wù)即產(chǎn)品”的相關(guān)創(chuàng)新,直接和人效提升相輔相成,和目前經(jīng)濟形勢下的經(jīng)驗策略相吻合。即便如此,當(dāng)前形勢下,我們?nèi)孕枰葎x車而非加油門,得集中控制甚至更精細化管理這方面的創(chuàng)新行為。

問:能不能高度抽象一下,你們現(xiàn)在幫客戶解決什么問題?

一句話來講,我們幫企業(yè)轉(zhuǎn)型成以客戶為導(dǎo)向的公司。

這個過程首先依賴通過新形態(tài)的數(shù)據(jù)管理平臺,集中管理并應(yīng)用好客戶數(shù)據(jù),其次依賴應(yīng)用層的各種應(yīng)用,對客戶進行全生命周期管理,包括前鏈路的流量,中鏈路的客戶運營,后鏈路的增強銷售等數(shù)據(jù)驅(qū)動的新型應(yīng)用,最后通過“服務(wù)即產(chǎn)品”,以數(shù)字化的體驗,幫助客戶以盡可能自動化的方式,進行數(shù)據(jù)驅(qū)動的用戶運營。

問:“服務(wù)即產(chǎn)品”對于你們?yōu)槭裁催@么重要?

直到2年前,我們?nèi)匀皇强桃饣乇芊?wù)這個話題的,按照傳統(tǒng)的解題思路,我們應(yīng)該尋找生態(tài)伙伴去合作分工提供服務(wù)。但過程中我們逐步意識到,“數(shù)據(jù)驅(qū)動增長”的服務(wù),涉及到IT,咨詢,營銷,數(shù)據(jù)驅(qū)動的運營這四種相對獨立的能力,目前市場上普遍缺乏成熟的專業(yè)機構(gòu),甚至連具備這方面經(jīng)驗的專業(yè)人員都不多,如果不是像我們這樣被迫提供服務(wù),除了少數(shù)高端有品牌的咨詢機構(gòu),大家未必會有動力,能堅持投入到最終形成能力。

而營銷云這種數(shù)據(jù)驅(qū)動的平臺應(yīng)用,和業(yè)務(wù)效果直接掛鉤,為了確保效果呈現(xiàn),服務(wù)勢必很累 – 需要持續(xù)陪伴客戶經(jīng)歷一個個復(fù)雜的項目周期同時應(yīng)對各種挑戰(zhàn),很重 – 過程往往很復(fù)雜復(fù)雜,還缺乏業(yè)務(wù)擴展性 – 專業(yè)人員的養(yǎng)成周期直接決定了業(yè)務(wù)擴大的速度。

有意義的解決方法,是通過產(chǎn)品來解決這個問題。我們一直在和企業(yè)客戶們溝通一個基本觀點,管理并應(yīng)用好各種數(shù)據(jù),做好客戶的個性化溝通,這些都只能看成數(shù)字化轉(zhuǎn)型里的防御性措施,進攻性的措施,是思考如何結(jié)合數(shù)字化手段,為自己的客戶提供產(chǎn)品和服務(wù)。對應(yīng)到過去幾十年里基本沒有太大變化的傳統(tǒng)軟件服務(wù),問題就等同于如何結(jié)合數(shù)字化手段,為客戶提供咨詢、實施甚至運營的整體數(shù)字化體驗(Total Customer Experience),我們把這個稱為“服務(wù)即產(chǎn)品”。這件事情,恰好是我從2003年開始,在SAP參與的第一個SaaS研發(fā)項目的重點。

營銷云是一個直接和增長掛鉤的“企業(yè)數(shù)字化基礎(chǔ)設(shè)施”,當(dāng)在各個行業(yè)都能獲得幾十到上百倍的投資回報率的效果驗證時,我們認為這個業(yè)務(wù)基本上不用考慮天花板,如何通過“服務(wù)即產(chǎn)品”大幅度提升效率,降低客戶的整體擁有和運營成本,縮短客戶端效果見效的整體周期(Time to Value),能夠在更低的成本上為企業(yè)提供業(yè)務(wù)見效的確定性,是營銷云大規(guī)模普及的核心,在自動化雖然需要初期的大量投入,但長期來講,永遠比血汗工廠性價比更高的事實情況下,“服務(wù)即產(chǎn)品”甚至就是營銷云行業(yè)的終局。

— 百川計劃 第009篇 —

百川計劃簡介:

為助力更多產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的實踐者,“騰訊產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”官方平臺正式發(fā)起 「百川計劃」,尋找100位中國產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)實干家。通過人物訪談、嘉賓對談等形式,記錄和保留實踐的第一手資料,創(chuàng)建一個屬于中國產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的記憶銀行。為當(dāng)下提供借鑒,為歷史留存底稿。歡迎加入百川計劃,或者與我們進行交流(郵箱:1175931991@qq.com)

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