@紅星新聞 9月27日消息，9月27日，一篇題為《離職能直接影響中國登月的人才，只配待在國企底層？》的文章在航天圈引起熱議。文章稱，西安航天動力研究所副主任設(shè)計師張小平在今年上半年離職跳槽去了一家名為北京藍(lán)箭空間科技有限公司（簡稱北京藍(lán)箭）后，被該研究所以紅頭文件方式“喊話”：張小平離職直接影響中國登月工程，故要求張小平返回研究所。

對此，西安航天動力研究所相關(guān)負(fù)責(zé)人向紅星新聞記者回應(yīng)稱，自媒體寫的完全夸張的聳人聽聞的事情，單位絕不是要求“綁架”他回來。

“這是一個嚴(yán)重失實的事件，必須要以正視聽。”該負(fù)責(zé)人向紅星新聞記者表示，張小平確實是辭職了，但他沒有脫密就走了。單位只是履行一個正常的程序要求他回來脫密，因為國家保密規(guī)定要求，要到其他單位就業(yè)必須脫密。但由于工作人員可能不太了解情況，為了讓他回來脫密，在文件措辭上進(jìn)行了渲染，夸大了他的個人貢獻(xiàn)。

該負(fù)責(zé)人表示，張小平就是一個普通的設(shè)計師，并不是真的有這么大的個人貢獻(xiàn)，他的離職更不會對研究工作造成任何影響。

（原題為《影響中國登月的人才離職后被“綁架”回研究所？ 當(dāng)事單位：嚴(yán)重失實》）