近日中共中央辦公廳發(fā)出《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），明確提出將2019年作為“基層減負(fù)年”，文山會(huì)海、過(guò)度留痕等成為重點(diǎn)要解決的問(wèn)題。

澎湃新聞（m.dbgt.com.cn）記者從全國(guó)人大代表、河北省保定市蓮池區(qū)東關(guān)街道東方家園社區(qū)黨總支書記袁紅梅處了解，作為基層代表，她今年兩會(huì)關(guān)鍵詞之一就是“基層減負(fù)”。袁紅梅表示，給基層干部減負(fù)，調(diào)動(dòng)其主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性，勢(shì)在必行、刻不容緩。

全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)僑聯(lián)副主席朱奕龍也在今年兩會(huì)大會(huì)發(fā)言中提到，要形成破除形式主義、官僚主義的良好政治生態(tài)，使基層干部從痕跡管理、文山會(huì)海中解脫出來(lái)，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ鳌?/p>

此外澎湃新聞?dòng)浾邚恼f(xié)十三屆全國(guó)委員會(huì)第二次會(huì)議秘書處獲悉，全國(guó)政協(xié)委員、江西省政協(xié)副主席劉曉莊在題為《堅(jiān)決克服“痕跡主義”》的發(fā)言中談到，在“痕跡主義”影響下，有寫不完的材料、填不完的表格，使得一些基層書記成了“速記、述記”，專職干部成了“表哥、表姐”。

文山會(huì)海：“上午發(fā)通知、下午要情況”必須叫停

在整治文山會(huì)海反彈回潮方面，《通知》提出了硬要求：發(fā)給縣級(jí)以下的文件、召開的會(huì)議減少30%－50%；中央印發(fā)的政策性文件原則上不超過(guò)10頁(yè)。據(jù)中央辦公廳有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，這一規(guī)定是為了解決照抄照搬上級(jí)文件、層層發(fā)文的問(wèn)題。此外《通知》還強(qiáng)調(diào)了要少開會(huì)、開短會(huì)、開管用的會(huì)，對(duì)防止層層開會(huì)作出規(guī)定。

“目前一些黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部能力不濟(jì)，把發(fā)文、開會(huì)當(dāng)作抓落實(shí)的主要方式方法，甚至將其做成履職盡責(zé)、推卸責(zé)任的‘痕跡’，一些文件層層轉(zhuǎn)發(fā)、照抄照轉(zhuǎn)，很多時(shí)候并無(wú)新的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容，完全是重復(fù)上級(jí)精神，造成基層干部不是在看文件就是在簽責(zé)任狀、不是在開會(huì)就是在開會(huì)的路上。”袁紅梅說(shuō)道，“一些職能部門各自為政，本可以共享的數(shù)據(jù)，不停向基層要。”

袁紅梅表示，只有從源頭抓起痛下決心消除文山會(huì)海，才能讓基層干部徹底解脫出來(lái)。但重要的會(huì)議必須得開，不僅如此，而且要開好，注重提高會(huì)議質(zhì)量和效果。“上午發(fā)通知、下午要情況”這種極端做法必須叫停和打住。

督查考核：防止“輪番式”、“大面轟”

除了文山會(huì)海問(wèn)題，《通知》還提出要解決督查檢查考核過(guò)多過(guò)頻的問(wèn)題。具體為：中央和國(guó)家機(jī)關(guān)有關(guān)部門原則上每年搞1次綜合性督查檢查考核，對(duì)縣鄉(xiāng)村和廠礦企業(yè)學(xué)校的督查檢查考核事項(xiàng)減少50%以上的目標(biāo)要確保執(zhí)行到位。

針對(duì)基層督查考核過(guò)頻問(wèn)題，袁紅梅說(shuō)道，很多基層干部整日頂著壓力和風(fēng)險(xiǎn)干工作，疲于應(yīng)付各類迎檢督導(dǎo)評(píng)比考核，最后一不小心、一不留神，領(lǐng)導(dǎo)一不高興，問(wèn)責(zé)沒(méi)商量。這樣干工作、抓落實(shí)的效果自然難以保證?！拜喎健钡臋z查、“大面轟”的督導(dǎo)只會(huì)助長(zhǎng)形式主義和官僚主義，起到干擾基層的“負(fù)作用”。

“一些基層同志反映，他們工作累、任務(wù)重自不必說(shuō)，最怕的是名目繁多的檢查督察，不同部門的材料核實(shí)，動(dòng)輒打板子追責(zé)?！蝗烁?、三人看，還有七人在指點(diǎn)’?！眲郧f也說(shuō)道，“一些部門把責(zé)任層層往下傳遞，只要手握權(quán)力，便可實(shí)行問(wèn)責(zé)，沒(méi)完沒(méi)了地檢查考核，‘你方唱罷我登場(chǎng)’，讓基層無(wú)所適從。為了應(yīng)付來(lái)自上面的各種檢查，一些基層干部‘五加二、白加黑’，成天忙于刷標(biāo)語(yǔ)、豎板墻、搞景觀?！?/p>

痕跡主義：激勵(lì)擔(dān)當(dāng)實(shí)干，以工作實(shí)績(jī)論英雄

此外，《通知》還對(duì)“痕跡主義”作出明確規(guī)定：不得隨意要求基層填表報(bào)數(shù)、層層報(bào)材料，不得簡(jiǎn)單將有沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)批示、開會(huì)發(fā)文、臺(tái)賬記錄、工作筆記等作為工作是否落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)。不得以微信工作群、政務(wù)APP上傳工作場(chǎng)景截圖或錄制視頻來(lái)代替對(duì)實(shí)際工作評(píng)價(jià)。

對(duì)此，劉曉莊表示，在實(shí)際工作中，一些地方過(guò)度以具體文字表格和圖片資料等作為展現(xiàn)工作績(jī)效的唯一考核手段，片面強(qiáng)調(diào)工作“痕跡”而不是工作業(yè)績(jī)，把“痕跡”看得很重，因此產(chǎn)生了形式主義、官僚主義的一個(gè)新變種：痕跡主義。

“為了忙于留‘痕跡’，以至基層干部騰不出身子搞調(diào)研、辦實(shí)事，不僅占用了干部大量時(shí)間、耗費(fèi)大量精力，有時(shí)還要增加基層負(fù)擔(dān)，引起群眾的不滿?！眲郧f表示，“因此激勵(lì)擔(dān)當(dāng)實(shí)干才是正道。不要材料‘痕跡’評(píng)短長(zhǎng)，要以工作實(shí)績(jī)論英雄，把嚴(yán)格的干部考核機(jī)制變成促進(jìn)工作的科學(xué)手段?！?/p>

澎湃新聞還留意到，中央辦公廳有關(guān)負(fù)責(zé)人在談到基層干部反映的幾個(gè)突出問(wèn)題時(shí)特別提到，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部手機(jī)上扶貧、黨建、目標(biāo)考核等各種微信群、APP、公眾號(hào)有30多個(gè)。

“不斷開發(fā)出的各類不完全成熟的App，要求基層重復(fù)錄入各口的系統(tǒng)，耗費(fèi)大量人力精力基層苦不堪言?！痹t梅說(shuō)道。

問(wèn)責(zé)談話：簡(jiǎn)單粗暴、欠缺精準(zhǔn)會(huì)打擊干部積極性

《通知》還指出，要完善問(wèn)責(zé)制度和激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制，解決干部不敢擔(dān)當(dāng)作為的問(wèn)題。改進(jìn)談話和函詢工作方法，有效減輕干部不必要的心理負(fù)擔(dān)。

對(duì)此，袁紅梅提出，要反對(duì)沒(méi)有調(diào)查研究的問(wèn)責(zé)。各級(jí)政府依法辦事，依法行政，把該挑的擔(dān)挑起來(lái)，該擔(dān)的責(zé)擔(dān)起來(lái)，不要為了推卸部門的責(zé)任，把該自己管的事利用考核大權(quán)往基層推壓。

“問(wèn)責(zé)是關(guān)乎黨組織公信力的大事，如果問(wèn)責(zé)簡(jiǎn)單粗暴、欠缺精準(zhǔn)，甚至亂問(wèn)責(zé)、錯(cuò)問(wèn)責(zé)、問(wèn)錯(cuò)責(zé)，就會(huì)削弱問(wèn)責(zé)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，打擊干部擔(dān)當(dāng)干事的積極性?！痹t梅說(shuō)道，“問(wèn)責(zé)必須從實(shí)際出發(fā)，嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)，切忌不論具體是非，一不高興、一拍腦袋就問(wèn)責(zé)，甚至違反民主集中制，不下去調(diào)查研究?jī)H憑領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人要求就官僚主義草率問(wèn)責(zé)?！?/p>

劉曉莊則提出，“洗碗越多摔破碗的幾率也越大”，要切實(shí)建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，不讓吃苦者吃虧、流汗者流淚，使廣大干部在責(zé)任和使命面前心無(wú)旁騖挺身而出。