來(lái)源 | 進(jìn)擊的阿秀（ID：zchxuexi）

來(lái)源：進(jìn)擊的阿秀（ID：zchxuexi）

原文摘要：

今天的這篇文章來(lái)自“現(xiàn)代管理學(xué)之父”彼得·德魯克。

如果你看過(guò)關(guān)于管理的相關(guān)書籍，那就一定聽(tīng)說(shuō)過(guò)彼得·德魯克——這個(gè)時(shí)代最出色的管理學(xué)者。

他認(rèn)為，有偉大成就的人，向來(lái)善于自我管理。一個(gè)人對(duì)自我管理的力度決定了這個(gè)人未來(lái)能達(dá)到的人生高度。

你需要做好自我管理，找到你的優(yōu)勢(shì)，尋找可以發(fā)揮優(yōu)勢(shì)的機(jī)會(huì)，只有當(dāng)所有工作都從自己的長(zhǎng)處著眼，你才能真正做到卓爾不群。

作者認(rèn)為，自我管理有7個(gè)維度：

一、我的長(zhǎng)處是什么：發(fā)現(xiàn)自己的長(zhǎng)處，是你需要知道的最重要的事情。

二、我的工作方式是怎樣的：一個(gè)人的工作方式是獨(dú)一無(wú)二的，由你的個(gè)性決定。

三、我如何學(xué)習(xí)：不要試圖改變自我，你應(yīng)該努力改進(jìn)你的工作方式。

四、我的價(jià)值觀是什么：價(jià)值觀應(yīng)當(dāng)是你最終所做決定的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

五、我屬于何處：知道自己屬于何處，可使一個(gè)勤奮、有能力但原本表現(xiàn)平平的普通人變成出類拔萃的工作者。

六、我該做出什么貢獻(xiàn)：把眼光放得太遠(yuǎn)是不大可能的，甚至不是特別有效。嘗試預(yù)測(cè)三五年后的自己沒(méi)有用，能看到兩三個(gè)月就不錯(cuò)了。

七、對(duì)人際關(guān)系負(fù)責(zé)。組織已不再建立在強(qiáng)權(quán)的基礎(chǔ)上，而是建立在信任的基礎(chǔ)上。

馬克思曾說(shuō)過(guò)，從“他立”走向“自立”，這是人類的最高境界。自立即自我管理，于我們每個(gè)個(gè)體而言，有效的自我管理可以幫助我們成為更好的自己。

希望我們每個(gè)人，都能進(jìn)行有效的自我管理，成為更好的自己。（本文完）

原標(biāo)題：《德魯克：你必須明白這7件事，才能光速成長(zhǎng)（思維導(dǎo)圖版）》

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