澎湃新聞記者（m.dbgt.com.cn）從鋼鐵央企中國寶武旗下上市公司寶鋼股份（600019）獲悉，公司近日在第22屆中國國際工業(yè)博覽會上，首次向外界公布了大數(shù)據(jù)中心的建設(shè)情況。

寶鋼股份于2020年啟動了智慧制造大數(shù)據(jù)中心的建設(shè)，意在謀劃新一代的信息化架構(gòu)演變。據(jù)介紹，這一新型架構(gòu)將呈現(xiàn)出“云-邊-端”的基本特征?！霸啤?，即以云端數(shù)據(jù)節(jié)點(diǎn)為基礎(chǔ)，形成管控鋼鐵制造服務(wù)全流程的業(yè)務(wù)中臺，以及提供智能化決策的數(shù)據(jù)中臺；“邊”，即從鋼鐵制造應(yīng)用場景切入，連通各個邊緣數(shù)據(jù)節(jié)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)鋼廠工序、產(chǎn)線更全面的智能化管控；“端”，即以智能化裝備為端口，搭建好完備的智慧制造基礎(chǔ)設(shè)施。

寶鋼股份表示，將用三年左右時間，建成基礎(chǔ)設(shè)施完備、數(shù)據(jù)資產(chǎn)齊整、人才梯隊(duì)健全、數(shù)據(jù)應(yīng)用繁榮的大數(shù)據(jù)生態(tài)，包括覆蓋多基地、“云-邊-端”架構(gòu)完備的大數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)平臺。

平臺將覆蓋鋼鐵核心業(yè)務(wù)、可復(fù)用的數(shù)據(jù)資產(chǎn)；得到較成熟開發(fā)、可全面賦能鋼鐵制造的的體系化大數(shù)據(jù)應(yīng)用；一支超過千人的數(shù)據(jù)分析人才梯隊(duì)；以及完備的數(shù)據(jù)治理體系。

值得注意的是，這一大數(shù)據(jù)中心將徹底改變目前信息化治理架構(gòu)中存在的層級多、豎井化且交互復(fù)雜、事務(wù)性業(yè)務(wù)接口多、數(shù)據(jù)傳遞方式簡單緩慢的問題。寶鋼股份方面表示，通過破除“信息孤島”，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共采、數(shù)據(jù)共享、系統(tǒng)共建和功能共用，打造應(yīng)用互聯(lián)的數(shù)字生態(tài)，也能進(jìn)一步貫通數(shù)據(jù)實(shí)時采集、分析、決策的全流程，便于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動傳統(tǒng)鋼鐵制造業(yè)務(wù)變革，適應(yīng)各個場景靈活多變的應(yīng)用需求。

實(shí)際上，作為國內(nèi)鋼鐵行業(yè)的龍頭，寶鋼股份在智慧制造領(lǐng)域發(fā)力多年，并提出了“One mill”理念，即構(gòu)建智慧制造管理變革、流程再造的目標(biāo)模式，將所有產(chǎn)線、流程、工序整合為一個工廠，形成開放、共建、共享的體系。

寶鋼股份認(rèn)為，推行以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的“one mill”建設(shè)，可以讓公司總部的經(jīng)營、營銷、采購、研發(fā)、運(yùn)行實(shí)現(xiàn)整合，一體化經(jīng)營管理將更賺錢、更值錢；各制造基地將用智慧化手段“破墻穿洞”，貫穿物流、質(zhì)量、設(shè)備、能源環(huán)保、安全保障等各個環(huán)節(jié)，專業(yè)化管理將更賺錢、更省錢；產(chǎn)線設(shè)備也將在真正意義上實(shí)現(xiàn)“四個一律”（崗位一律機(jī)器人，操作一律集中，運(yùn)維一律遠(yuǎn)程，服務(wù)一律上線），打造無人化、少人化的極致效率，運(yùn)維管理更省錢。

寶鋼股份認(rèn)為，大數(shù)據(jù)中心的建設(shè)將更好地發(fā)揮寶鋼在鋼鐵行業(yè)的領(lǐng)軍角色，帶動傳統(tǒng)鋼鐵制造業(yè)的智能化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型，向人、機(jī)、物全面互聯(lián)的數(shù)字工業(yè)未來發(fā)展。